外籍员工在越南要交哪些社保?从 2025 年 7 月起的“社保+医保”合规清单
外籍员工社保是越南用工合规中的高频踩坑点:适用对象、缴费基数上限、社保与医保是否同时适用、以及跨合同/派遣场景如何处理。本文结合公开指南与 Big4 税务提示,整理一份 2026 可用的操作清单。
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外籍员工社保是越南用工合规中的高频踩坑点:适用对象、缴费基数上限、社保与医保是否同时适用、以及跨合同/派遣场景如何处理。本文结合公开指南与 Big4 税务提示,整理一份 2026 可用的操作清单。
越南加密资产市场试点不只是发牌问题。Circular 32/2026/TT-BTC、0.1% 转让税、FATF 虚拟资产监管要求和 AML 能力建设,正在决定交易所能否上线、能否接银行、能否长期运营。
越南正在把虚拟资产和加密资产从灰色交易推向持牌平台。五年试点、Q2 2026 交易平台启动要求、越南盾结算、发行与交易集中化,意味着市场机会与监管门槛同时上升。
越南海上风电潜力巨大,但项目成败不只取决于风速,还取决于 PDP8、海域使用、并网、购电机制、环境评估和地方协调。对投资者来说,审批路径比资源图更重要。
越南税务合规不能只看 20% 企业所得税。外资企业还要同时管理 VAT、个人所得税、外国承包商税、电子发票、平台代扣和税收优惠条件。
对中国投资者来说,越南 LLC 注册不是简单拿营业执照,而是一套从投资项目、企业登记、资本账户到税务和用工合规的连续流程。关键节点是 IRC、ERC、注册地址、法定代表人和资本金到位。
越南市场进入前,商标、专利和工业设计不能等到产品热销后再补课。对中国企业来说,越南知识产权保护的关键是提前检索、提前申请、覆盖多语言名称,并管好代理商与经销商边界。
截至 2026 年 5 月 13 日,越南财政与税务体系最值得关注的最新动作之一,是官方首次发布《越南税收白皮书 2026》。表面上它是一份说明性文件,实质上反映的是税务治理透明化、数字化与风险管理体系正在继续上台阶。
越南《土地法》与后续土地租金规则调整后,工业用地成本已不只是“每平米单价”问题,而是地方地价表、租期结构、减免政策和园区议价能力一起变化。本文从中国企业实务角度拆解工业地租逻辑的新变化。
截至 2026 年 5 月 9 日,越南最值得关注的政策动向之一,是政府正在推进一份削减有条件经营行业与经营条件的决议草案。本文结合越南政府官方信息,分析这轮改革对外资准入、牌照审批、合规成本和行业监管方式的影响。